Vad har varit den mest utmanande jobbintervju du har haft? Kanske blev du frågad om något som fick dig att skydda dig. Kanske fanns det en som helt enkelt fortsatte för evigt, så att du ville sätta din vilja att leva, än mindre din förmåga att tänka på fötterna. Och vem kan glömma tiden du var tvungen att vinna tillbaka efter att du hade börjat med en kram, snarare än en handbok? Rookie misstag.
Men det är osannolikt att du har stött på en arbetsintervju, precis som den ena Columbia kläderna erbjuder.
Det beror på att det amerikanska sportklädermärket rekryterar för två nya styrkor av tuffhet (och nej det är inte företagspresent för "säkerhetsvakt"), med positionerna öppna för brittiska invånare för första gången.
Och Toughness Director är inte en vilseledande jobbtitel: de letar efter någon som kommer att lägga Columbia-prestationsprodukter i testet i de mest extrema miljöerna på planeten innan de berättar världen. Vi pratar inte bara om en lätt jog runt din lokala park följt av en blogg. I stället testas Columbia-produkter i de mest oroande förhållanden som Mother Nature kan samla. Det beror på att det här är kläder som är #testedtough.
För rekryteringsprocessen kommer ett begränsat antal specialutvalda sökande att skickas till en av de mest avlägsna delarna av Storbritannien vilket gör det, som Columbia hävdar, "den tuffaste intervjun att komma till" (istället för att säga en resa genom Tube och en buss).
I stället för att sortera genom tusentals applikationer, kommer Columbia att låta miljöens seghet hitta sina nya styrkor av tuffhet. Panting och wheezing efter 10 minuter? Förlåt. Bättre lycka nästa gång. Det här är CV som står för både Curriculum Vitae och Cardio vaskulär.
Du kan skickas på en extrema vandringsled, till ett hemligt fiskehål, eller upp på ett tarmstopptopp för att se om du har vad som krävs för att gå med i laget. "Toughness Directors har blivit integrerade medarbetare, inte bara testar våra produkter utan delar också övertygande historier", säger Richelle Luther, Columbia Senior Vice President och Chief Human Resource Officer.
Endast två personer kommer att anlitas (på ett nio månaders kontrakt, vilket inkluderar både lön och förmåner) för det som lovar att vara upplevelsen av en livstid. När allt kommer omkring, om du blir en av de valda tvåen, kommer ditt nya jobb att se dig spelunking, klättra glaciärer, ta bilder, resa världen och naturligtvis sätta Columbia till testet, allt till de ögonvattenligt höga standarderna av bolagets "Tough Mother", Gert Boyle. Det beror på att när du börjar arbeta i Columbia är det extrema livet något du upplever varje dag. Lite undrar rollen har beskrivits som "det största jobbet på planeten".
Så om du är en passionerad äventyrare, en aktiv typ som söker en ny utmaning eller en fan av det stora utomhus som är desperat att undkomma kontors dagliga mall, är chansen att bli en chef för tuffhet förmodligen den ringer du har varit väntar på.
För att söka och ta reda på mer, besök: columbia.com/toughjob; #testedtough
